I sindaci Schena e Tormen: «Progetto ambizioso, servono nuove assunzioni». Il corso per i concorsi pubblici chiude con 35 partecipanti.
Si è concluso a metà aprile il corso di preparazione ai concorsi pubblici promosso dai Comuni di Taibon Agordino e Voltago Agordino, con il supporto operativo del Centro Studi Bellunese e la collaborazione dell’Unione Montana Feltrina. Sono stati 35 i partecipanti che, nel complesso, hanno seguito 36 ore di formazione.
L’iniziativa si inserisce nel lavoro avviato dai due Comuni per rafforzare la capacità amministrativa e garantire continuità nell’erogazione dei servizi fondamentali, anche nei periodi in cui il personale è assente per pensionamenti, malattie, infortuni o ferie. In questo quadro, la formazione viene letta come uno degli strumenti per sostenere l’attrattività della pubblica amministrazione locale e allargare la platea di candidati, in particolare per le figure di istruttore.
Il sindaco di Voltago Agordino Schena, richiama il percorso che ha portato all’avvio del corso e la sua prospettiva: «I due Comuni di Voltago e Taibon intendono creare un ‘Ufficio Comune’ non solo per condividere alcune funzioni ma anche per realizzare in modo progressivo una struttura unitaria e stabile per erogare i servizi fondamentali. Nel momento in cui ci saranno pensionamenti, malattie, infortuni o ferie del personale con l’ufficio Comune sarà possibile garantire il presidio». Il sindaco sottolinea anche la dimensione sperimentale del percorso: «Si tratta di un’iniziativa pilota che ha avuto un ottimo riscontro con la possibilità di essere replicata anche in altre aree della provincia».
Nel merito, i sindaci collegano l’impostazione del progetto ‘Salva Fusioni’ alla gradualità delle forme associative. L’ufficio unico permette una valorizzazione delle figure di più elevata qualificazione e consente di stipulare convenzioni per coordinare determinate funzioni e servizi. Qualora non funzionasse è possibile chiudere l’ufficio, mentre risulta molto più difficile è tornare indietro da una fusione.
Il calendario, avviato il 24 febbraio e chiuso il 14 aprile con due appuntamenti dedicati alla simulazione delle prove d’esame, ha affrontato i principali ambiti utili alla preparazione concorsuale: il Comune nel sistema istituzionale e il sistema delle fonti; l’organizzazione dell’ente; trasparenza, accesso documentale, privacy e anticorruzione; contabilità e ciclo di bilancio; personale; affidamenti; procedimento amministrativo; elementi di base sull’Unione europea e sui finanziamenti. Le lezioni si sono svolte in presenza a rotazione tra Voltago e Taibon, con possibilità di collegamento da remoto e registrazioni rese disponibili agli iscritti.